今儿检查一间公司老管帐做的账，发觉该家公司的老管帐，把公司给户外作业的员工常常买的清新饮料降暑记入了“敷衍员工薪酬-福利费”，从而导致公司历年的福利费一直大大超出公司所得税前扣除规范，但是老管帐从来就没在汇算清缴时展开交税调增处理，留有了特别大的涉税危险！
①劳作维护，是要求特别岗位员工必需在作业期间使用的用品，具有特别性，用以维护员工的安全健康。
③专岗专用、为作业而派发的用品开销便是劳保费，而提高员工生活品质、具有普遍性的各种补助开销便是福利费！劳保费只要指什物，而福利费则不限于什物！
公司为员工在高温作业场所预备的白糖、绿茶等清新饮品宽和毒剂，精确的说应该归于劳作维护费，归于公司生产经营有关的开销，取得的增值税专用发票可以抵扣进项税，并且无需代扣代缴个人所得税。
